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| 【q2702211】 | 关于区近年来投资促进工作开展情况的汇报 一、紧紧依托全省投资促进大平台开展工作 （一）主动参加全省各类投资促进活动 （二）充分依托驻外办事处整合招商资源 （三）注重培养锻炼投资促进系统干部 二、坚持创新方法精准发力促项目落地 （一）创新工作方法，组建招商引智大联盟 （二）注重效率提升，落实项目招引“四率” （三）鲜明用人导向，坚持招商一线选干部 三、努力拓展空间提升重大项目承接能力 （一）潜在空间较大，具备承接重大项目的基础条件 （二）科技资源富集，具备承接高新产业的配套优势 （三）服务功能完善，发放“绿卡”实现一站式服务 1、希望选派1-2名干部到省投资促进局机关跟班学习 2、希望省局在重大项目招引时给予_区更多机会 3、希望省局在_（_）微系统项目签约仪式活动中给予指导和帮助 尊敬的_局长： _1993年建区，是中国_核心区、_市主城区、中国西部唯一的绿色产业示范区，因东汉高士李意期仙游此地而得名。全区辐员面积1518平方公里，现辖1个省级高新技术开发区、1个经济试验区、2个街道、22个乡镇，总人口56万人。_年，区属地区生产总值、规模工业增加值增速位居全市第一，服务业增加值、地方一般公共预算收入增速位居全市第二，社会消费品零售总额、全社会固定资产投资增速位居全市第三，区属地区生产总值首次突破255亿元，GDP绝对值全省排名由68位上升到61位，是全市上升位次最快的县市区。先后被评为国家知识产权强县工程示范区，_省工业强县示范区，连续七年被评为全省“平安建设先进区”，党风廉政建设社会满意度大湾区等发达地区的信息、人脉等资源开展精准对接和信息嫁接，我区对外招商工作实现了事半功倍。_年以来，在省政府驻外办事处的支持下，先后共举办4场、155多家企业参加的投资推荐会，共招引投资亿元以上高新技术项目78个，也促成投资135亿元的中科院_硅酸盐所转化的新能源电池项目快速推进和签约落地。 （三）注重培养锻炼投资促进系统干部。为了提升我区招商干部的业务水平，确保招商引资工作在思想上、行动上与全省保持高度一致，感谢省局给我们机会，我们争取成功输送2名招商干部到省投促局锻炼。这两名干部挂职结束后，1名同志安排在招商引资任务较重的近郊乡镇担任领导干部，1名同志安排任成渝分局局长，根据挂职后的实践来看，无论是工作方法，还是对项目的辨识眼光都得到了显著的提升，对全区招商干部起到了很好的引领作用。 二、坚持创新方法精准发力促项目落地 我们始终坚持将招商引资作为拉动经济增长最直接、最有效的抓手，在招商引资的强力推动下，_年区属地区生产总值达到219.54亿元、增长9.3%，连续4年位居_9个县市区第一，我区被评为_省第二批工业强县示范区。 （一）创新工作方法，组建招商引智大联盟。我们创新了大数据式招商引资新模式，成立了“承接产业转移招商引智大联盟”与京津冀、长三角、粤港澳等发达地区建立了共享机制，与_招商局集团、_产业转移中心（商务部_基地）等23家高端平台签订合作协议，精准定位前沿产业、发达区域、目标企业、跟踪服务齐头并进，着力打造了无缝衔接的招商新格局。_年以来，共新引进涉及新材料、电子信息、_品制造、节能环保等项目111个，协议引资额598.58亿元，其中_项目47个，占总量的42.3%。 （二）注重效率提升，落实项目招引“四率”。我们坚持一手抓签约履约，一手抓落地开工，致力于实现当年招引，当年落地，当年产生效益。_年全省重大招商引资项目集中开工_分会场设在_，本次_区集中开工项目7个，总投资65亿元，全部为亿元以上项目，其中15亿元以上项目2个。从近年来的统计数据上看，_年以来的新招引项目仅有7家因其他原因暂未落地外，其余154个项目均已落地。_年1—5月，履约项目42个，总投资167.82亿元，实际到位资金45.75亿元、同比增长25%，完成市下达目标的62.7%。 （三）鲜明用人导向，坚持招商一线选干部。我们坚持把招商引资工作作为干部培养锻炼的重要平台和干部提拔使用的重要通道，大胆提拔使用招商引资实绩突出的干部。_年以来，共解决招商引资一线干部政治待遇26名。其中：解决副主任科员8名；主任科员4名；提拔为副科级领导干部3名；同职级重用8名；提拔为正科级领导干部3名，极大的促进和调动了全区干部对招商引资工作的激情。 三、努力拓展空间提升重大项目承接能力 （一）潜 | 2021-6-13 6:38:34 | 5分 |