今年以来，民乐县人社局把就业工作摆在突出位置，坚持就业优先战略，实施积极的就业政策，多措并举促进就业。

一是实施就业创业“三大计划”。强抓政策落实、典型培树、质量提升等关键环节，认真实施就业创业“三大计划”。培育千名创业者典型45个，带动就业94人，分别完成年度目标任务的69.2%、72.3%。培育返乡农民工创业典型22名，完成目标任务的110%。完成职业技能培训3686人。

二是推动创业带动就业。不断完善创业服务体系，推行项目推荐、创业培训、担保贷款、创业指导等创业服务。积极落实创业担保贷款新政策，扩大扶持范围，提高贷款限额，创新担保方式。全县创业培训234人，发放创业担保贷款3025万元，完成全年目标任务的67%。 

三是落实政策帮扶就业。通过就业援助、鼓励创业、公益性岗位托底安置等措施，安排见习岗位67人，帮助14名下岗失业人员和8名“4050”人员实现再就业，零就业家庭实现动态清零。

四是强化服务促进就业。先后组织开展了就业援助月、春风行动、民营企业招聘周、高校毕业生就业招聘周等活动，帮助城镇职工、农村劳动力、高校毕业生就业。共邀请239家用人单位参加，提供就业岗位5002个，2600多人进场求职，招聘会上初步达成就业意向700多人次。（胡其超）