内容预览：

2008年教育局人事工作总结    2008年，人事工作紧紧围绕教育局总体工作安排，积极履行服务管理职能，认真落实上级有关政策规定，坚持不懈地抓好对下服务和内外协调，精心处理人事工作各项业务，较好地完成了年度各项工作任务。　　一、加强编制管理，优化人员配置　　依据上级核定的编制职数实行管理，确保各职各类人员编配相符。学校人事安排上做到了编制落实、人员落实、职责落实，教职工与学生比达到：初中1：13.5，小学1：10，特殊教育学校1：3.1，教职工中45岁以上187人，占23%；35岁—45岁283人，占35%；35岁以下332人，占42%，基本形成了以中轻年教师为……

现在可以微信红包支付了↗ 没找到吗？请点击这里联系我们！