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编者按：河南省延津县局人事制度改革以来，广大民警在县局党委的正确领导下，充分发扬公安机关特别能吃苦、特别能战斗的工作作风，按照主动进攻，积极进取，打主动仗的工作思路，锐意进取，开拓创新，以高昂的斗志投入到各项工作中去，取得了良好的成效。尤其是许多单位的负责同志，纷纷以这次人事制度改革为契机，以等级化管理为切入点，一方面狠抓内部管理，不断加大队伍建设力度，打造一支高素质的民警队伍；一方面解放思想，求真务实，积极主动地开展广泛的调查研究，不断探索新形势下做好公安工作的新思路、新举措，总结出了一些好的经验和做法，值得提倡。现将塔铺派出所所长胡其美同志撰写的一篇经验文章予以转发，望各单位组织民警认真学……

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