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人事处整改落实阶段工作总结   整改落实阶段是巩固和扩大学习调研、分析检查工作成果，集中解决问题、健全体制机制的重要阶段。人事处学习实践科学发展观活动自进入整改落实阶段后，根据学校科学发展观学习领导小组的统一部署，严格按照方案要求，认真组织自查，切实抓好整改落实，注重突出人事工作的实践特色，着力在研究制定整改落实方案上用心思，在落实整改责任集中解决突出问题上下功夫，在建立完善科学发展的体制机制上做文章，圆满完成了整改落实阶段各个环节的工作任务，取得了阶段性成效。现将人事处学习实践科学发展观整改落实情况报告如下：　　一、整改落实阶段活动开展情况　　（一）认真研究制定整改落实方……

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