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同志们：当前，随着经济结构调整和产业梯度转移进程的不断加快，我县部分企业出现了用工短缺现象。为此，我们要多措并举加大帮扶力度，切实帮助企业解决用工紧缺的问题。现针对我县缓解当前企业用工问题，我讲以下几点：　　一、要发挥企业主体作用，提升企业用工吸引力　　企业是用工的主体，也是招工的主体。在市场竞争日益激烈的情况下，破解招工难题，关键在于企业本身，企业的吸引力强弱是决定缺工与否的关键，要建立现代人力资源观，善待员工，建立规范的劳资关系，加强人性化管理，以待遇留人、服务留人、事业留人，形成一系列员工和企业健康发展的良性互动机制。一是要建立激励机制，以工招工；二是要提高工资福利，待遇留人；三是要改善……

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