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某国有建筑公司“十二五”人才发展规划 　2010年5月25日　至26日中共中央、国务院在北京召开了全国人才工作会议，胡锦涛总书记强调“人才是第一资源”，要善于发现人才，充分的利用人才，非常的珍惜人才，海纳百川，广揽贤才，从各方面关心他们，爱护他们，为各类优秀人才施展才华提供更加广阔的舞台。　　在大力实施“人才强企”战略的前提下，公司认真总结和分析了“十一五”人才队伍建设情况，提出了“ 建立专业化、现代化、人性化的人力资源管理体系 ”的人力资源战略目标。　　一、人力资源战略目标　　根据公司业务增长水平与行业发展情况，预计到2015年公司员工人数为100人。目前，公司总人数为88人，截至2015年……

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