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为贯彻落实好党的十八大精神，进一步增强各级领导班子和领导干部的危机感、责任感，引导和督促各级各部门全面把握科学发展观的科学内涵和精神实质，推动全县经济社会科学发展、和谐发展、快速发展，完成好县第十二次党代会提出的奋斗目标。根据县委十二届三次全体（扩大）会议建立和完善任务目标、工作落实、考核评价、干部使用“四位一体”干部任用制度的工作部署，特制定本制度。　　一、任务目标　　任务目标是各乡镇（区、办）、各部门对本单位所担负的年度工作任务计划完成的程度。设定任务目标，遵循以下原则：（1）设定目标应围绕县委、县政府年度中心工作、重点工作，根据县委、县政府总体目标要求和计划采取的措施，联系本单位往年工作……

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