某部队从激发活力入手充分调动士官队伍积极性的几点做法 |
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投稿人:北京卫士 来源:本站原创 时间:2015-11-16 付费充值 以稿换稿 现金奖励等级: |
内容预览:
一是强化“角色”意识,打牢尽职尽责的思想基础。针对个别士官认为选改后就进了“保险箱”,干多干少一个样,对自身作用认识不清、责任不明的思想状况,专门安排了“落实《新大纲》,士官应该怎么办”、“如何发挥士官的模范作用”等专题教育;制定《士官组训责任制》,对士官组训的时间、内容、标准及考核要求进行细化,与士官签订责任状,明确了奖惩措施;完善《士官考评若干规定》,由司政后装部门组成考评组每月对士官素质进行考评,并建立考评档案,对不合格的士官亮“红灯”,限期要求改正。结合纪律作风整顿,第一季度对3名工作进取心不强,表现一般的士官进行了处理。二是采取补弱措施,提高适应本职的能力素质。针对部分士官自身能力较…… 你还没注册?或者没有登录?这篇文章要求至少是本站的注册会员才能阅读!
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