内容预览：

一是破安于现状，立发展责任。全面梳理今年重点工作，逐一明确每项工作的牵头领导、责任科室、责任人，并制定下发了《__市商务系统20__年度综合考评办法》和《市商务局20__年度机关工作考评办法》，确保各项工作“有人管、有人办、有考核”，进一步增强全局干部职工责任意识。积极开展“产业升级招商引资竞赛年”活动，组建五个招商小分队，明确目标任务和奖惩机制，确保本单位全年招商引资取得重大突破。　　二是破因循守旧，立发展思维。结合“产业升级年”活动，联系实际工作，组织全局干部职工以“如何实现我市开放型经济进位赶超”、“我在促进开放型经济发展中做什么”为主题开展大讨论，集思广益，统一发展思想、理清发展思路、……

现在可以微信红包支付了↗ 没找到吗？请点击这里联系我们！