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在机关写材料已经有几年了，不过近年愈加倦怠，除了所属部门或分管领导的材料，我对其它材料竟也学会了拒绝。我以前不是这样的。刚进机关谁的材料都敢接，不管懂的还是不懂的，顺手的短时完成，不顺手的憋几天勉强完成；于是炮制的东西有的被首肯，有的被搁置一旁，这我都不计较。但随着写材料的部门多了，我就对这个差使渐升厌倦。　　我工作缺乏动力的原因，是别人可通过升职或奖励获得一种补偿，而我却仿佛始终在干一种被人藐视的工作，辛苦却劳而无功。　　每到研究我的能力或该负责什么实际工作时，许多人总要提起一些不想关的内容，家庭啦、性格啦、态度啦，我觉得这些掺人了太多关系远近的因素。因为我没有太多的时间与他们闲逛和清谈，因……

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