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兹因我公司属于来料加工型制造企业，1.受季节、定单和自然条件限制的行业的职工；2.因工作性质特殊需连续作业的员工；生产季节性变化较大，目前正处于旺季，生产紧、任务重。我公司是一家以物流为主的企业，有很多岗位无法按正常的8小时日工作制作息，比如拖车驾驶员、长途运输驾驶员、调度、门卫、验箱员、修箱员等。为此，我司现根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条的规定以及原劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发[1994]503号）特向贵局申请以年综合计算工时工作制，并遵照《劳动法》第四章的规定在工作时间和休息休假支付员工的工资及加班加点的报酬，以保障员工的身心健康。申请以……

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