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重金悬赏文章名称：管理者人际交互作用的案例及分析报告
重金悬赏文章简介：1、撰写“管理者人际交互作用”案例及分析报告（案例拟定格式1，企业背景介绍：企业类型、业务范围、人员和盈利规模、发展战略等）2，案例的具体描述（具体描述一位我的直接上司（或我的直接下属）在管理实践中的自我状态、交流方式和心态类型。2、案例分析报告（格式：一、案例名称；二、案例概要；三、诊断与问题；四、分析与讨论；五、建议与对策；六、结论）
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