| 试论内蒙古自治区人力资源管理模式及发展方向 |
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| 投稿人:song2mo5… 来源:本站原创 时间:2009-5-7 付费充值 以稿换稿 现金奖励等级： |
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内容预览：
本文从人力资源使用、开发、调节、管理等方面，分析了内蒙古自治区人力资源管理的现状，借鉴美国人力资源管理模式，指出我区人力资源管理要适应人才发展的要求，坚持以人为本，实行人才租赁制度，加强沟通，形成和谐团结的人际关系；建立以激励制度为核心的制度体系，再造人力资源管理流程；建立适当的激励制度，保护关键人才。创立以组织人为主角的组织文化，重视民主建设，增强组织内部凝聚力，同心同德，追求卓越。 试论内蒙古自治区人力资源管理模式及发展方向 一、内蒙古自治区目前人力资源管理现状 （一）人力资源使用方面 长期以来,在人们的观念中,只有经济发达的地区才具有人力资源开发的优势,像……
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