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从国有企业改革发展的进程看，随着管理体制的重大变革，诸多方面都发生了深刻变化。但越是面临新的形势、新的问题，就越不能离开行之有效的管理方法。近年来，企业改革与发展的内外部条件和环境发生了许多深刻变化，所面临的形势也呈现出许多新的特点。在这样的形势下，更要深刻认识到抓好“三基”工作的重要性和紧迫感，增强抓好“三基”工作的责任感和使命感，在继承中发扬“三基”工作，在发展中创新“三基”工作。要认识到，“三基”工作是企业的立身之本、发展之源和腾飞之翼，把企业管理之基打在基层，让企业管理之根深扎基层，真正做到基础工作扎扎实实、基本功训练科学有效，是强化基础管理、提升企业整体竞争力的需要，是培养高素质职工……

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