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企业纪委书记谈“微腐败”治理的几个思考 “微腐败”治理是一个系统工程，必须多措并举，综合施策，标本兼治，一体推进。要做好统筹协调，严格责任追究，解决干部员工身边“微腐败”问题。企业各级党委要发挥主导作用，党委（支部）书记指挥推动，班子成员履行“一岗双责”，业务部门协同作战，避免纪委“单打一”。企业纪委要把治理“微腐败”作为一项重要任务，排查问题，梳理线索，严格查处，严肃问责。（一）把握三种关系，善用辩证思维一是把握“量变与质变”的关系。事物质的变化不可能偶然的无根据的产生和出现，它有其基础和前提，没有长期的量的积累、准备、质变的发生是不可能的。“冰冻三尺非一日之寒”，千里之堤，毁于蚁穴。一起起……

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