落实《党政领导干部选拔任用工作条例》应克服三种倾向 |
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投稿人:王超英 来源:本站原创 时间:2008-10-5 付费充值 以稿换稿 现金奖励等级: |
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《党政领导干部选拔任用工作条例》是党在选拔任用干部时必须遵循的一个工作规定,在执行的过程中,如何避免落实工作出现形式主义、本本主义,笔者认为,应克服三种倾向。 一是要克服靠学习代替落实的倾向。一些部门在《条例》下发后,学习活动开展得轰轰烈烈,丰富多彩,但学习仅停留在形式上,时间一久,在思想上就会渐渐淡化,落实起来只是纸上谈兵。要克服这种倾向,必须端正学习《条例》的目的,明确落实《条例》的目标与任务,结合实际制定进一步措施,落实要有实实在在的行动。同时,还要对党员干部加强思想教育,增强政治观念、组织观念和法制观念,以坚强的党性,良好的作风保证《条例》的贯彻执行…… 你还没注册?或者没有登录?这篇文章要求至少是本站的注册会员才能阅读!
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