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班组劳动纪律及考勤办法　  一、班组劳动纪律监督检查，由班组长负责，每月至少有不定期查岗3—5次，每次并有查岗记录，交给书记、队长，每月少于3次，对负责人给予罚款（5元/每少一次），当月给口头戒勉一次，第二次建议勉职。　　二、抓劳动纪律责任制，把本班组职工劳动纪律处罚与本班组长的奖金挂钩。一名职工无故早退，罚所在班组长5元。　　三、个别岗位人员，非生产二班人员，这部分职工缺少足够的约束，必须突出强调八小时工作制要求。井下不足六小时者不管任何理由一律无工。　　四、婚、丧、产、探、病、伤、事假按矿有关规定执行。病假、事假一天报批一次、伤假三天报批一次（住院治疗期间，凭住院结算单报假，伤病……

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