内容预览：

选聘高校毕业生到村任职，是党中央着眼于推进社会主义新农村建设、巩固党在农村执政基础而作出的一项重要决策，是培养熟悉农村基层、对人民群众有深厚感情的后备人才的一项重要工程。为进一步研究和完善大学生村官工作长效机制，根据市委组织部要求，我县组织开展了“大学生村官考核评估机制”课题调研，现将调研情况报告如下。 一、主要做法 （一）加强组织领导，完善考核体系。**县大学生村官工作考核评估在长期的实践中基本形成了一套较为符合**实际的制度体系，即以《**省选聘到村任职高校毕业生管理办法（试行）》和《**市选聘到村（社区）任职高校毕业生管理办法实施细则（试行）》为指导，以各年度市委组织部、市人力资源和社会……

现在可以微信红包支付了↗ 没找到吗？请点击这里联系我们！