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绩效工资考核实施细则及奖惩办法
投稿人:oufeng 来源:会员投稿 时间:2006-8-12  付费充值 以稿换稿  现金奖励等级：★★★

内容预览：

为努力实现XX行近三年的发展目标，进一步调动XX岗位职工的工作积极性，切实提高员工规范服务的自觉性，促进各项业务的稳步增长，壮大资金实力，经X月X日行务会各部门负责人讨论决定，我社从XX至XX作为全程考核时段，在行内储蓄岗位实行绩效工资考核，具体考核办法如下：            一、指导原则            坚持按劳分配，实行多劳多得的分配原则。以本绩效工资考核&nb……


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