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实施公司化运作以来，随着改革和发展的深入，新体制和新的竞争形势对基层电信企业领导干部提出了更多新的要求，只有主动通过各种途径，进一步培养和提高干部队伍的整体素质，才能使之尽快适应新的工作需要，开创新的工作局面，促进中国电信的持续、健康发展。                         作为历史优久和底蕴深厚的服务型企业，中国电信在过去近百年的时间里积淀了丰富的管理……

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